四川湖山電器股份有限公司（以下簡稱“湖山”）位于素有“中國科技城”之稱的四川省綿陽市，成立于2006年8月，其前身是綿陽市無線電廠，是從事各類專業影音系統產品研發、生產、銷售和大型綜合舞臺演藝工程服務的國有控股公司。公司形成了全覆蓋的專業產品體系，主要包括軍隊文化裝備系統、場館音響燈光視頻系統、廳堂音響燈光視頻系統、電影院音響系統、電教音響及智慧教育系統、公共廣播系統、娛樂音響系統、會議系統、舞臺機械系統、麥克風系統、家用及個人消費產品等。迎著科技創新的浪潮，湖山在綿陽、成都和廣州等地建立了研發中心和軟件基地，目前，湖山已在全國建立了多層次、全覆蓋的營銷服務網絡，建立了京東旗艦店和天貓旗艦店，并逐步拓展了B2B、B2C等網絡銷售渠道，湖山品牌已遍布政府機構、企業學校、文化廣電和各軍兵種等眾多單位。
| 序號 | 部門 | 崗位名稱 | 招聘人數 | 專業要求 | 學歷要求 | 政治面貌 | 崗位描述 | 資格條件 | 備注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 財務管理部 | 財務管理 | 2 | 會計、審計、財務管理等專業 | 碩士研究生及以上 | 不限 | 1.負責對接指定業務單元的全面預算編制、跟蹤執行及差異分析;
2.參與業務項目立項的經濟效益測算與財務評估;
3.監控業務單元成本費用，動態編制管理考核報表，參與業務單元降本增效評估
4.定期提供業務單元經營分析報告，揭示風險與機會，提出財務建議；
5.協助業務部門優化業務流程。進行風險控制與合規管理。 | 1.教育背景：2026屆應屆碩士研究生，會計、財務管理、審計等相關專業；
2.應聘年齡：應在35周歲及以下；
3.技能要求：
（1）扎實的財務會計、管理會計知識，熟悉企業會計準則，熟練使用Excel及財務軟件；
（2）具備校強的數據分析能力，出色的研究分析、報告撰寫和演示能力；
（3）對業務運營有濃厚興趣，良好的邏輯思維和問題解決能力；
（4）責任心強，溝通協調能力佳，能承受一定壓力，具備團隊合作精神，學習和適應能力強。 | |
| 2 | 采購部 | 采購員 | 2 | 電子類、機械類、經濟類、財務類、法律類、采購、供應鏈、物流等相關專業優先 | 本科及以上 | 不限 | 1.采購戰略分析制定：采購戰略制定，采購成本分析與策略制定，關鍵材料行情分析、策略與預警，集采策略與管理；
2.采購協同管理：采購風險控制與管理，安全庫存管理，元器件替代及選型建議，供應商產能與銷量預測匹配評估；
3.供應商管理：供應商選擇標準制定，供應商認定與績效評估，優選庫建立及更新；供應商關系管理，戰略供應商合作管理；
4.采購信息管理：協助采購管理信息系統建立與維護、采購信息采集與處理；
5.其他事項：協助其它部門開展采購工作；完成部門領導交辦的其他業務。 | 1.基本條件：嚴謹認真、遵章守制，具有良好的責任感、主動學習意識、敬業精神和團隊合作精神；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，電子類、機械類、經濟類、財務類、法律類、采購、供應鏈、物流等相關專業優先；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）熟悉采購、熟悉物料；
（2）熟練掌握日常辦公軟件使用；
（3）具有采購、生產、研發、項目管理等工作經驗優先；
5.工作經歷：有相關工作經驗優先考慮。 | |
| 3 | 產品中心 | 產品市場支持人員 | 6 | 計算機類、電子信息類、機械類、電氣類、市場營銷類等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.參與項目評估，了解客戶需求并提供相應的設計方案，為客戶提供產品咨詢和解答疑問；
2.及時處理客戶投訴及售后問題，了解產品使用情況，收集反饋意見并進行統計和分析反饋；
3.收集整理市場信息，協助產品線下生產計劃，分析市場趨勢、客戶需求和競爭對手情況，定期提交市場分析報告，提出銷售策略建議；
4.負責項目調試過程中的技術咨詢、故障排除等，與研發團隊緊密合作，確保產品功能的實現和穩定運行；
5.負責向駐外銷售團隊推廣產品，根據公司戰略和目標，制定片區全年的銷售任務計劃；跟蹤銷售任務的完成情況，確保銷售目標的實現。 | 1.基本條件：具備良好的溝通表達能力責任心和團隊協作能力，樂觀積極，能承受較大工作壓力，可以接受長期出差、駐點；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，計算機類、電子信息類、機械類、電氣類、市場營銷類等相關專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：對產品的推廣有明確規劃，具有創新思維；
5.工作經歷：從事過營銷技術等相關工作或具有營銷相關經驗。 | |
| 4 | 產品中心 | 嵌入式軟件工程師 | 2 | 電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學、物理等相關理工科專業 | 碩士研究生及以上 | 不限 | 1.負責嵌入式軟件相關模塊設計、編碼開發調試、單元測試等工作；
2.協助硬件工程師完成產品整機調試和測試；
3.配合控制臺軟件工程師完成產品調試和測試，推進軟件進度。 | 1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感等；
2.教育背景：應具有碩士研究生及以上學歷，電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學、物理等相關理工科專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）熟悉單片機系統原理，有基于ARM平臺、STM32平臺開發經驗；
（2）熟練掌握C/C++編程開發，熟悉接口工作方式（SPI、I2C、UART、RS485、DMX512、CAN等）；
5.工作經歷：有物聯網絡TCP/IP、MQTT、WiFi等協議開發經驗優先；3年以上單片機開發經驗優先。（應屆生不限） | |
| 5 | 產品中心 | 數字硬件工程師 | 5 | 電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學、物理等相關理工科專業 | 碩士研究生及以上 | 不限 | 1.根據產品需求，制定產品硬件設計、改進和測試方案；
2.硬件原理圖和PCB的設計、修改和檢查；
3.產品和電路板BOM輸出，樣機的焊接調試；
4.與軟件、結構、測試等相關崗位有效配合，推進硬件進度；
5.整理硬件相關技術文檔，解決相關硬件問題。 | 1.基本條件：為人誠懇踏實、具有較強的溝通能力和良好的團隊協作精神；
2.教育背景：應具有碩士研究生及以上學歷，電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學、物理等相關理工科專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）熟悉數字電路模擬電路設計，精通ARM、STM32等硬件平臺，以及I2C，SPI、UART、USB、CAN、RS485等通信接口，對ESD、EMC/EMI有設計整改經驗；
（2）熟悉高速電路設計，有信號完整性分析及仿真經驗，能熟練設計DDR、LVDS、MPI等高速信號；
（3）熟練使用示波器、萬用表、邏輯分析儀等測試儀器及工具；
（4）能獨立進行硬件方案設計、元器件選型、原理圖/PCB設計、電路焊接與調試；
5.工作經歷：具有1年以上相關工作經驗。（應屆生不限） | |
| 6 | 產品中心 | 網絡工程師 | 2 | 計算機類、網絡工程類、網絡安全類等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.負責網絡環境搭建與維護，搭建用于數字化產品調試的網絡環境，保證網絡的穩定性和安全性，以滿足各類產品搭建調試需求。同時定期對網絡環境進行巡檢和維護，及時發現并解決潛在的網絡故障，確保調試工作不受網絡問題干擾；
2.負責與公司內部的研發、測試、售后等部門保持密切溝通，協作完成產品的開發、測試和交付工作；
3.負責客戶項目網絡支持，參與客戶項目的前期網絡規劃，根據業務面向不同場景的特點，提供合理的網絡連接部署方案；在項目實施過程中，負責現場網絡設備的安裝、調試和配置，確保網絡能夠正常運行，配合其他部門完成整體項目交付；
4.負責網絡故障排查與解決，針對客戶項目中出現的網絡連接部署問題，進行快速響應和排查，定位故障根源并及時解決；總結常見網絡問題及解決方案，形成知識文檔，為后續項目提供參考和技術支持。 | 1.基本條件：具備良好的溝通表達能力責任心和團隊協作能力，樂觀積極，能承受較大工作壓力，可以接受長期出差、駐點;有較強學習適應能力，可以快速適應公司產品面向的行業，學習相關產品知識，配合產品測試部署；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，計算機科學、網絡工程、網絡安全等相關專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：熟悉TCP/IP協議，掌握網絡拓撲結構、網絡安全、網絡優化等基礎知識，具備網絡設備（如路由器、交換機、防火墻等)的配置和管理經驗；
5.工作經歷：從事過網絡工程師等相關工作或參與過網絡搭建和維護項目，能夠獨立完成網絡規劃、設計和實施工作。 | |
| 7 | 產品中心 | 工程技術人員 | 6 | 計算機類、電子信息類、機械類、電氣類、市場營銷類等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.依據項目施工圖、設計圖紙等技術文件，提供音視頻集成類項目全周期技術支撐，涵蓋售前咨詢、售后工程服務及項目現場安裝調試的專業指導工作；
2.基于項目核心功能需求，完成音視頻設備的選型匹配與清單規范化配置；
3.承擔項目音視頻類弱電設備的日常運維管理，保障設備穩定運行；系統收集展會、項目現場等場景的行業應用數據與實踐經驗，梳理形成標準化的整體場景項目解決方案模板。 | 1.基本條件：具備良好的溝通表達能力責任心和團隊協作能力，樂觀積極。能承受較大工作壓力，可以接受長期出差、駐點;學習能力強，能快速了解司產品體系；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，計算機類、電子信息類、機械類、電氣類、市場營銷類等相關專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：弱電系統集成或施工設計經驗，能獨立完成系統圖、布線圖及點位圖設計，熟悉主流弱電子系統的技術架構與產品；
5.工作經歷：從事過營銷技術等相關工作或具有營銷相關經驗。 | |
| 8 | 成都研發中心 | linux應用開發工程師 | 1 | 電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學、物理等相關理工科專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.負責公司產品的方案設計、代碼編寫、配合硬件設計人員完成聯調；
2.根據質量體系要求，完成相關設計文檔的編寫和提交；
3.完成領導交辦的其他工作。 | 1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感等；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學、物理等相關理工科專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）熟練掌握C/C++/QT其中一種或多種語言編程開發，有基于Linux平臺開發經驗；
（2）熟悉計算機網絡、路由、TCP/IP等網絡知識的優先，熟悉操作系統原理及基礎知識、熟悉Unix/Linux系統管理、多進程/多線程的優先；
5.工作經歷：具有1年及以上嵌入式軟件產品開發經驗。（應屆生不限） | |
| 9 | 成都研發中心 | AI應用開發工程師 | 2 | 電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、人工智能類、數學、物理等相關理工科專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.負責公司產品AI應用模塊代碼的開發及調試；
2.負責公司產品AI方向的系統分析、設計及相關文檔編寫；
3.負責語音識別、圖像分析、人臉識別等AI應用的技術研究與應用開發； | 1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感等；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、人工智能類、數學、物理等相關理工科專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：熟悉相關AI方向技術框架，至少熟悉一種開發語言；
5.工作經歷：具有1年及以上產品AI應用開發經驗。（應屆生不限） | |
| 10 | 電聲工作室 | 揚聲器設計工程師 | 1 | 聲學、物理、機械電子等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.獨立開發PA音箱揚聲器單元；
2.負責公司內部揚聲器的開發以及跟進工作；負責前期揚聲器樣板的管理及測試；
3.負責內部揚聲器測試標準的制定；
4.熟悉揚聲器的工藝流程及材料匹配，能獨立分析、改善生產過程中的品質異常；
5.PA揚聲器上游材料供應鏈對接，負責監督供應商的詳細設計和方法，以確保符合我們的產品目標和質量測試程序。 | 1.基本條件：具有良好的溝通、協調能力，團隊配合精神等；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，聲學、物理、機械電子等相關專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）能建立聲學模型，會揚聲器的模擬仿真，能獨立開發揚聲器單元；
（2）熟悉揚聲器材料市場，對嗽叭的音質改善、特性參數調整有較好基礎；
（3）熟悉各種主流專業用揚聲器聲音特點，并能夠進行相應設計；
（4）熟悉Klippel相關的測試設備等；
5.工作經歷：3年及以上工作經驗，有外商或臺商等相關工作經驗者優先。 | |
| 11 | 公司辦公室 | 人事專員 | 1 | 人力資源及相關管理類專業 | 碩士研究生及以上 | 不限 | 1.了解公司戰略發展規劃，參與人力資源體系建設，完善和優化人力資源管控制度和流程；
2.負責組織開展人才 “選、用、育、留”相關工作；
3.協助完成公司社保及公積金的提報、繳納、核對等工作;
4.協助完成公司人員的績效考核、薪酬審核及相關福利管理工作；
5.完成領導交辦的其他工作任務。 | 1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感等；
2.教育背景：具有碩士研究生及以上學歷，人力資源及相關管理類專業；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）熟練掌握人力資源管理六大板塊的理論知識；
（2）熟悉人員招聘、培訓的流程，了解企業社保及公積金相關規定以及辦事流程；
（3）熟練使用辦公軟件，具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協調能力；
5.工作經歷：不限。 | |
| 12 | 功放工作室 | 硬件開發工程師 | 2 | 電子信息類等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.開發D類功率放大器
2.開發功放配套開關電源 | 1.教育背景：本科及以上學歷，電子信息類等相關專業；
2.應聘年齡：應在35周歲及以下；
3.技能要求：
（1）有1000W/8Ω及以上D類功放開發經驗者和有1000W及以上開關電源開發經驗者優先；
（2）熱愛電子線路設計和分析(偏重模擬)，具有相關專業能力優先考慮。 | |
| 13 | 廣州研發中心 | 音頻算法開發工程師 | 2 | 電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學等相關理工科專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.負責聲學或音頻相關項目的音頻算法開發，包括算法的原型設計、優化和驗證；
2.音頻相關算法如嘯叫抑制，回聲消除，降噪，音效處理，波束成形等的研究和開發；
3.參與語音質量評估，音頻相關算法的前沿技術開發和預研；
4.音頻算法的應用落地并完成相關技術文檔的撰寫和整理。 | 1.教育背景：本科及以上學歷，電子信息類、自動化、通信工程、計算機類、數學等相關理工科專業；
2.應聘年齡：應在35周歲及以下；
3.技能要求：
（1）掌握Matlab，Python，C，C++語言中至少一門編程語言；
（2）熟悉數字信號處理，語音信號處理，自適應濾波等相關技術；
（3）有一定的深度學習基礎，能夠結合深度學習技術對傳統音頻算法進行優化者優先；
（4）熟悉開源音頻處理模塊，對雙講和非平穩降噪處理有豐富經驗者優先；
（5）具有良好的溝通，協調能力，團隊配合精神等； | |
| 14 | 營銷管理中心 | 銷售 | 40 | 電子信息類、自動化類、通信工程、網絡工程、計算機類、機械類、音視頻類、文學類、語言類、新聞傳播學類、管理類等相關專業優先 | 本科及以上 | 不限 | 1.了解擴聲系統產品的基礎知識和相關領域的市場信息，為客戶提供音視頻咨詢和整體解決方案說明；
2.負責開發音頻新客戶、維護老客戶；
3.能自我完成業務開發、跟進、簽單業務流程；
4.負責產品宣揚、推廣和銷售工作，能承擔銷售任務指標；
5.能制定音視頻銷售策略、銷售安排，以及量化銷售目標、并安排拜訪客戶和開發新客戶；
6.完成領導交辦的其他工作。 | 1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感等；
2.教育背景：應具有本科及以上學歷，電子信息類、自動化類、通信工程、網絡工程、計算機類、機械類、音視頻類、文學類、語言類、新聞傳播學類、管理類等相關專業優先；
3.應聘年齡：應在35周歲及以下；
4.技能要求：
（1）熟悉計算機應用、網絡技術、常用辦公軟件、CAD制圖軟件（或3Dmax等效果圖軟件）；
（2）語言表達能力準確、注重情商和細節，有吃苦耐勞的毅力；
（3）具備良好的學習能力，能承受較強的工作壓力和節奏；
5.工作經歷：具有銷售相關工作2年及以上經歷。（應屆生不限） | |
| 15 | 質量部 | 來料檢驗 | 1 | 電子類、通信類、自動化、機加等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.負責對新供方的材料以及新器件按技術要求進行質量檢測和確認;
2.及時完成分配的外購材料的檢驗、試驗工作;負責庫存超期材料的復檢;
3.跟蹤、收集外購物質的使用情況，對生產過程中出現的材料共性問題仔細驗證、分析，異常時及時報告并協助處理;
4.做好質量檢驗統計，及時遞交質量周報、月報，及時將檢驗結果信息傳遞到送檢單位;
5.做好檢測設備的日常運行檢查及記錄，做好檢測設備的基本維護保養工作 | 1.教育背景：本科及以上學歷，電子類、通信類、自動化、機加等相關專業
2.應聘年齡：應在35周歲及以下
3.技能要求：
（1）懂電路、熟悉電子元器件的工作原理;
（2）熟悉模擬及數字電子產品工作原理，并能簡單定性分析產品質量問題，熟悉office辦公軟件，熟練使用各種檢驗設備。
（3）具有較好的溝通能力、團隊協作能力。
（4）有質量方面相關經歷和證書者優先。 | |
| 16 | 質量部 | 產品檢驗 | 2 | 電子類、通信類、自動化、機加等相關專業 | 本科及以上 | 不限 | 1.協助、配合生產單位做好每批次產品首件檢驗確認工作;
2.及時完成生產成品的入庫檢驗及庫存產品的超期復檢工作;
3.對生產過程的關鍵重要工序不定期進行監督檢查，及時協調處理質量問題或隱患;跟蹤、核查檢驗發現的不良品，按處置方案執行后是否達到要求;
4.做好質量檢驗統計，及時遞交質量周報、月報;發現異常質量情況及時上報
5.做好檢測設備的日常運行檢查及記錄，做好檢測設備的基本維護保養工作 | 1.教育背景：本科及以上學歷，電子類、通信類、自動化、機加等相關專業；
2.應聘年齡：年齡應在35周歲及以下；
3.技能要求：
（1）熟悉模擬及數字電子產品工作原理，并能簡單定性分析產品質量問題；
（2）1年以上產品檢驗或研發經驗，一年以上質量管理經驗；
（3）能熟練使用各種檢驗儀器;能夠指導生產質量控制；
（4）并具有較好的溝通能力、團隊協作能力；
（5）有質量方面相關證書和經歷者優先。 |
2026-03-31開始，招滿即止
薪酬和福利按照四川湖山電器股份有限公司相關規定執行。
1.資格審查：按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選人員名單。 2.招聘方式：根據資格審查和初步甄選的情況，及時以電話方式或微信方式通知全部合格應聘人員，參加面試事項。 3.確定擬錄用人員：面試結束后，以電話方式或微信方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。 4.正式聘用：擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話方式或微信方式通知辦理正式聘用手續。 5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
登錄公布招聘信息的四川九洲投資控股集團有限公司官方網站（網址http:/www.jiuzhou.com.cn/）進行簡歷投遞報名。聯系人：楊老師，咨詢電話：0816-2336622，咨詢（報名）郵箱：rsk@china-hushan.com
1、 企業監督電話：0816-2336622，監督郵箱：rsk@china-hushan.com
2、綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
